Sueli Gaspar começou a trabalhar há 30 anos como merendeira
em uma escola municipal no Rio de Janeiro. Como num trabalho de formiguinha,
ela foi galgando postos aos poucos, até chegar à sua função atual: hoje, a
ex-merendeira é responsável pelo trabalho em 155 instituições de ensino na
rede.
A história de Sueli é contada na estreia de ‘Herois possíveis
para causas impossíveis’, nova série documental do ‘Como Será?’, que vai ao ar
neste sábado (10/12), e conta trajetórias inspiradoras de pessoas comuns. Para
refazer essa caminhada, a repórter Helena Lara Resende visita algumas das
escolas que marcaram a carreira de Sueli, seja como o local onde tudo começou,
onde ela realizou um trabalho revolucionário ou onde ela atua hoje em dia, desenvolvendo
ações na Secretaria municipal de Educação para unidades com alto índice de
evasão escolar e localizadas em áreas pobres e violentas. O minidocumentário
também mostra a família de Sueli, personagens importantes na sua vida e que
sempre a apoiaram na sua decisão de seguir trabalhando com o ensino público.
No segundo episódio da série ‘Minha família é o bicho 2’, os
machos mostram o que eles precisam fazer para dar conta das superfamílias. Nas
ilhas Galápagos, no Equador, os leões marinhos machos têm que se esforçar para
proteger toda a prole e fêmeas, que podem chegar a mais de 30 integrantes,
entre biológicos ou adotivos.
No estúdio, Sandra Annenberg conversa com o economista Samy
Dana sobre a importância do planejamento financeiro. Em dezembro, é comum os
trabalhadores contarem com o 13º salário para abater dívidas. Dana dá dicas de
como renegociar despesas, equilibrar as contas etc. Vale aproveitar o dinheiro
extra para a compra de material escolar? Para ele, é necessário humanizar os
números e reservar uma parcela da renda para o lazer.
A repórter Mariane Salerno explica o que é Gameficação, quem
desenvolve e quem vem usando essa ferramenta no mundo corporativo. A repórter
visita uma empresa em Minas Gerais que desenvolve este tipo de conteúdo e outra
que o aplica – a estratégia consiste em aplicar conceitos de jogos com outros
objetivos. Uma das vantagens da gamificação nas empresas é que os conteúdos
educativos aparecem ‘disfarçados’, facilitando a absorção pelos
funcionários.