Neste domingo (10/02), o ‘Pequenas Empresas & Grandes
Negócios’ destaca o contato do empregador com o funcionário via aplicativo de
mensagens online. Para lançar um olhar prático sobre um caso real, o programa
conta a história dos empresários Juan Fontana e Alexandre Fernandes Furini,
donos de uma rede de restaurantes e de um mercado de carnes.
A dupla faz a gestão de uma equipe de 200 funcionários que
participam de 12 grupos de trabalho, nos quais chegam a trocar mais de mil
mensagens por dia, seja para comunicar preços, promoções, fazer compras, organizar
a contabilidade e até para treinar pessoas. Alexandre fala sobre as regras que
estabeleceu para aderir ao uso da facilidade tecnológica.
A partir disso, o ‘PEGN’ escuta um profissional especializado
no assunto: este tipo de aplicativo deve ser usado para o trabalho? Para o
advogado trabalhista Alvaro Trevisoli, sim. Mas ele ressalta fatores
importantes que devem ser considerados na hora de lançar mão do recurso.
Além do bom senso, ele também lembra o cuidado a ser tomado,
uma vez que as mensagens ali trocadas passam a servir como provas jurídicas, e
alerta sobre o risco de haver constrangimento e brincadeiras maldosas no
ambiente virtual. Alvaro sugere a criação de um código de ética da empresa para
esse uso: fazer contrato de trabalho com cada funcionário, estabelecendo regras
claras sobre o aplicativo; proibir mensagens em vídeo, áudio e texto com
brincadeiras, memes, ofensas; e vetar comunicação fora do horário de trabalho
para evitar futuras ações.
O ‘Pequenas Empresas & Grandes Negócios’ vai ao ar todos
os domingos na TV Globo, logo após o ‘Antena Paulista’, em São Paulo, e após o
‘Globo Comunidade’, no restante do Brasil.